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“你们的愚蠢真是让我惊叹。”
在童玲即将落下手指的瞬间，脑海中突兀响起的斥责声打断了她的动作。
她先是一愣，旋即在心中快速问道：“T哥？龙教官？”
陈锋这次并未改变声线，用的自己的原音，介乎于T100和龙教官两者之间，倒让童玲有些捉摸不定。
“我是谁不重要，重要的是你们的愚蠢。既然屏蔽场已经生效，那你们明明已经控制住了局面。战斗才刚打响而已。可你们看看自己脑子里想的是什么？”
“这就准备慷慨赴死了？你们以为这很光荣吗？呸！这是蠢！蠢到了极致就是坏！”
陈锋噼里啪啦一秒十骂，将童玲骂得脑瓜子嗡嗡直响。
“可我们是为了避免舰队暴露，只有这样才最稳妥……”
“稳个屁！你管还没打就放弃叫稳？真正的战斗还没开始，就满脑子想着战死，想着身后名，很光荣吗？那叫懦弱，不负责任，不叫勇气！”
“只是舰队几百年航程里遇到的第一次意外状况，就得用上壁虎断尾的战术？那一路走下去，能有多少条尾巴拿来断？”
“这样走一路扔一路，最后一个经历过战场试炼的巅峰战力也保存不下来。等舰队侥幸抵达银心，还能留下几个老弱病残？”
“全脑链接训练的确可以让你们在技巧上接近顶峰战士，但技巧不等于能力，只是潜力！没有转化为敌人的鲜血的潜力毫无意义。”
“你们是集聚了全人类近半数精锐的远征军！为了培养你们，全人类一起穷尽智慧，耗费无数庞大的资源。你们真以为自己死了后，有人能轻易取代你们的位置，能当好你们的接班人？”
“错了，你们全错了。别做梦了！舰队里新诞生的所谓S级战斗员与你们的差距不可以道理计！我又得耗费精力给他们打造新的训练计划！还未必能让他们达到你们的高度。”
“你们对舰队任务的艰巨程度真的有心理准备吗？真以为仅靠小猫三两只就能灭了复眼者在银心的基地？”
“所谓的求稳，应该是以追求任务的成功率为目的，而不仅仅是抵达目的地就完事了。一切不以最终目标为最高宗旨的求稳，都是扯淡。”
“还有……”
在短短三秒之内，童玲读完了陈锋传递过来的大量信息。
陈锋说了很多，也骂了很多。
但童玲从大量带干扰性质的责骂中提取出了陈锋要表达的中心思想，正是个人求生欲的价值。
陈锋告诉童玲，只有每一名拥有顶尖潜能的战士都把求生欲发挥到极致，才能用个体带动集体，给文明的整体军事能力以最大程度的突破。
每一名战士都应该牢记一点，自己的价值永远不只在眼前，永远要想着未来。
只要人还活着，便一切皆有可能。
只有人活着，才有创造新可能的可能！
这并不是要人们学会贪生怕死，而是要人们学会重新审视自我生命的价值。
只有在真正束手无策，必须直面死亡时，才应该找回牺牲的勇气。
在其他时候，但凡有亿万分之一的机会，都该去争取，把一切做到极致，把自己的价值榨取到极致，从看似绝望的处境中，找到藏在暗处的渺小的希望，将其死死拽在手心，然后用尽全力去拽。
希望就像地球上的冰山，看着渺小，但在水面下却藏着足以逆转乾坤的宝藏。
“听懂我的意思了吗？”
最后，陈锋问道。
童玲点头，“嗯。我们应该更严肃的对待自己的生命，将风险控制做得更好，应该更辨证的看到冒险与求稳两者间的关系。有时候冒险的本质，就是求稳。”
“对。”
陈锋终于咧嘴一笑，“去吧。”
童玲驳回了其他队长的申请。
她此举顿如一石激起千层浪。
不过这前后又耽搁了数秒时间，没空争论。
两份截然不同的报告同时被打给了秦光。
一份是其他队长的，要求舰队即刻撤离。
另一份则是童玲的，希望舰队按照预定计划，再多等三十余秒。
问题被抛到了秦光面前。
秦光正欲按照少数服从多数的原则采纳其他队长的提案，但他的参谋系统中突然弹出条最高等级的指导信息。
这段文字信息看似与舰队眼前的局面毫无关系，是从指挥官的角度分析了一番如今人类军队的思维模式。
在与复眼者的持续纠缠中，现在的军人习惯了己方明面处于下风，实则具备科技碾压优势，随时可以改变战局的状态。
长期以来，人类在面对敌方的炮灰军团时，颇有种笑看风云淡的恬淡感，自大心理已经悄然滋生。
这种自大并非轻敌，而是但凡需要作出关键决定时，决策者都会习惯性的往更保险的方向琢磨。
遇到从未见过的新型敌人，人们总会下意识的认为这只是短暂落后，只要不断的把人力与装备堆上去，持续消耗资源，再稍微的牺牲掉一些人去换取信息，便一定能破解对方的手段。
这既是自信，又是自负，更是惰性。
虽然没人嘴上承认，但事实就是很多人心中已经做好了就此按部就班下去，就一定能等到最终胜利的心理准备。
该现象在指挥层中尤其明显。
到目前为止，这种群体策略看起来没什么问题，毕竟如今帝国人口众多，幅员辽阔，资源充沛，学者们也极富创造力。
只要无数个文明个体持之以恒的奉献，群体的命运仿佛就注定会被改变。
但这只是错觉。
自大心理让决策者忽略了对个体的重视。
甚至每个个体本身都在自我轻视。
隐患悄无声息铺开。
人们忽略了一件事。
总让群体完全凌驾于个体之上，会压制个体的成长高度。
当面对需要极致个体能力，人类过去建立的技术优势因为对方的突变而荡然无存的状况时，便会抓瞎。
以水晶水熊虫为例，假定水熊虫在某个阈值之下的打击中都具备不死不灭的能力，那么牺牲再多的个体都是白白送死。
可能最后所有人都死光了，也依然没找到将其击溃的方法，那么人类便不得不通过制造超巨型碎灭弹来换取同归于尽。
这样的结果只是双输，没有赢家，没人想要。
“执行童玲队长的决策，只预热引擎，等待前方战报。各位，拜托了，试着击溃对方。”
秦光用了一秒钟来读完指导信息，再用了零点五秒做出决策与下达命令。
其他队长虽有不解，但却不会过多过问，而是迅速调整思路，准备执行一个看似不可能的计划——在三十秒内彻底击溃水晶水熊虫，并顺利返回舰队。
“执行A计划，超量饱和攻击测试。”
零点六秒后，数百台装甲同时瞄准一点，开启饱和式集中攻击。
爆破与爆破的威力叠加并非简单的加法，而是呈线性衰减的乘法。
数百台装甲同时攻击一点制造的爆破强度是刚才山蜈单人行动的无数倍，已经赶上主战舰的主炮轰击。
三秒后，爆炸余烬稍微散开，复合探测器恢复效能，然后叹息声此起彼伏。
被集中轰击的水熊虫体型更膨胀了一圈，长度达到数公里，体表外泛动着暗沉辉光，但前进的速度依然稳定，根本毫发无伤。
很显然，饱和攻击宣告失败，没能突破水晶水熊虫的吸能上限。
“B计划，实体攻击覆盖。”
装载了高性能质能转化装置又或者本身就自带质量武器的数十台装甲扑了上去。
这次战士们选择了另一只水熊虫。
五秒... -->>
“你们的愚蠢真是让我惊叹。”
在童玲即将落下手指的瞬间，脑海中突兀响起的斥责声打断了她的动作。
她先是一愣，旋即在心中快速问道：“T哥？龙教官？”
陈锋这次并未改变声线，用的自己的原音，介乎于T100和龙教官两者之间，倒让童玲有些捉摸不定。
“我是谁不重要，重要的是你们的愚蠢。既然屏蔽场已经生效，那你们明明已经控制住了局面。战斗才刚打响而已。可你们看看自己脑子里想的是什么？”
“这就准备慷慨赴死了？你们以为这很光荣吗？呸！这是蠢！蠢到了极致就是坏！”
陈锋噼里啪啦一秒十骂，将童玲骂得脑瓜子嗡嗡直响。
“可我们是为了避免舰队暴露，只有这样才最稳妥……”
“稳个屁！你管还没打就放弃叫稳？真正的战斗还没开始，就满脑子想着战死，想着身后名，很光荣吗？那叫懦弱，不负责任，不叫勇气！”
“只是舰队几百年航程里遇到的第一次意外状况，就得用上壁虎断尾的战术？那一路走下去，能有多少条尾巴拿来断？”
“这样走一路扔一路，最后一个经历过战场试炼的巅峰战力也保存不下来。等舰队侥幸抵达银心，还能留下几个老弱病残？”
“全脑链接训练的确可以让你们在技巧上接近顶峰战士，但技巧不等于能力，只是潜力！没有转化为敌人的鲜血的潜力毫无意义。”
“你们是集聚了全人类近半数精锐的远征军！为了培养你们，全人类一起穷尽智慧，耗费无数庞大的资源。你们真以为自己死了后，有人能轻易取代你们的位置，能当好你们的接班人？”
“错了，你们全错了。别做梦了！舰队里新诞生的所谓S级战斗员与你们的差距不可以道理计！我又得耗费精力给他们打造新的训练计划！还未必能让他们达到你们的高度。”
“你们对舰队任务的艰巨程度真的有心理准备吗？真以为仅靠小猫三两只就能灭了复眼者在银心的基地？”
“所谓的求稳，应该是以追求任务的成功率为目的，而不仅仅是抵达目的地就完事了。一切不以最终目标为最高宗旨的求稳，都是扯淡。”
“还有……”
在短短三秒之内，童玲读完了陈锋传递过来的大量信息。
陈锋说了很多，也骂了很多。
但童玲从大量带干扰性质的责骂中提取出了陈锋要表达的中心思想，正是个人求生欲的价值。
陈锋告诉童玲，只有每一名拥有顶尖潜能的战士都把求生欲发挥到极致，才能用个体带动集体，给文明的整体军事能力以最大程度的突破。
每一名战士都应该牢记一点，自己的价值永远不只在眼前，永远要想着未来。
只要人还活着，便一切皆有可能。
只有人活着，才有创造新可能的可能！
这并不是要人们学会贪生怕死，而是要人们学会重新审视自我生命的价值。
只有在真正束手无策，必须直面死亡时，才应该找回牺牲的勇气。
在其他时候，但凡有亿万分之一的机会，都该去争取，把一切做到极致，把自己的价值榨取到极致，从看似绝望的处境中，找到藏在暗处的渺小的希望，将其死死拽在手心，然后用尽全力去拽。
希望就像地球上的冰山，看着渺小，但在水面下却藏着足以逆转乾坤的宝藏。
“听懂我的意思了吗？”
最后，陈锋问道。
童玲点头，“嗯。我们应该更严肃的对待自己的生命，将风险控制做得更好，应该更辨证的看到冒险与求稳两者间的关系。有时候冒险的本质，就是求稳。”
“对。”
陈锋终于咧嘴一笑，“去吧。”
童玲驳回了其他队长的申请。
她此举顿如一石激起千层浪。
不过这前后又耽搁了数秒时间，没空争论。
两份截然不同的报告同时被打给了秦光。
一份是其他队长的，要求舰队即刻撤离。
另一份则是童玲的，希望舰队按照预定计划，再多等三十余秒。
问题被抛到了秦光面前。
秦光正欲按照少数服从多数的原则采纳其他队长的提案，但他的参谋系统中突然弹出条最高等级的指导信息。
这段文字信息看似与舰队眼前的局面毫无关系，是从指挥官的角度分析了一番如今人类军队的思维模式。
在与复眼者的持续纠缠中，现在的军人习惯了己方明面处于下风，实则具备科技碾压优势，随时可以改变战局的状态。
长期以来，人类在面对敌方的炮灰军团时，颇有种笑看风云淡的恬淡感，自大心理已经悄然滋生。
这种自大并非轻敌，而是但凡需要作出关键决定时，决策者都会习惯性的往更保险的方向琢磨。
遇到从未见过的新型敌人，人们总会下意识的认为这只是短暂落后，只要不断的把人力与装备堆上去，持续消耗资源，再稍微的牺牲掉一些人去换取信息，便一定能破解对方的手段。
这既是自信，又是自负，更是惰性。
虽然没人嘴上承认，但事实就是很多人心中已经做好了就此按部就班下去，就一定能等到最终胜利的心理准备。
该现象在指挥层中尤其明显。
到目前为止，这种群体策略看起来没什么问题，毕竟如今帝国人口众多，幅员辽阔，资源充沛，学者们也极富创造力。
只要无数个文明个体持之以恒的奉献，群体的命运仿佛就注定会被改变。
但这只是错觉。
自大心理让决策者忽略了对个体的重视。
甚至每个个体本身都在自我轻视。
隐患悄无声息铺开。
人们忽略了一件事。
总让群体完全凌驾于个体之上，会压制个体的成长高度。
当面对需要极致个体能力，人类过去建立的技术优势因为对方的突变而荡然无存的状况时，便会抓瞎。
以水晶水熊虫为例，假定水熊虫在某个阈值之下的打击中都具备不死不灭的能力，那么牺牲再多的个体都是白白送死。
可能最后所有人都死光了，也依然没找到将其击溃的方法，那么人类便不得不通过制造超巨型碎灭弹来换取同归于尽。
这样的结果只是双输，没有赢家，没人想要。
“执行童玲队长的决策，只预热引擎，等待前方战报。各位，拜托了，试着击溃对方。”
秦光用了一秒钟来读完指导信息，再用了零点五秒做出决策与下达命令。
其他队长虽有不解，但却不会过多过问，而是迅速调整思路，准备执行一个看似不可能的计划——在三十秒内彻底击溃水晶水熊虫，并顺利返回舰队。
“执行A计划，超量饱和攻击测试。”
零点六秒后，数百台装甲同时瞄准一点，开启饱和式集中攻击。
爆破与爆破的威力叠加并非简单的加法，而是呈线性衰减的乘法。
数百台装甲同时攻击一点制造的爆破强度是刚才山蜈单人行动的无数倍，已经赶上主战舰的主炮轰击。
三秒后，爆炸余烬稍微散开，复合探测器恢复效能，然后叹息声此起彼伏。
被集中轰击的水熊虫体型更膨胀了一圈，长度达到数公里，体表外泛动着暗沉辉光，但前进的速度依然稳定，根本毫发无伤。
很显然，饱和攻击宣告失败，没能突破水晶水熊虫的吸能上限。
“B计划，实体攻击覆盖。”
装载了高性能质能转化装置又或者本身就自带质量武器的数十台装甲扑了上去。
这次战士们选择了另一只水熊虫。
五秒... -->>
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